EMBA Healthcare Innovation & Technology
en partenariat avec l'UTC
D'expert santé à dirigeant innovant
Lieu :
Paris Opera
Une fois par mois (mercredi - samedi)
Rentrée :
Mars 2021
En anglais
16 mois
part-time
Objectifs
Objectifs
Relevez les défis d'une économie mondiale de la santé en pleine transformation.
L’EDHEC EMBA et sa spécialisation Healthcare Innovation & Technology de 6 mois, en partenariat avec l’UTC, combine l’innovation technologique de l’UTC avec l’excellence académique et l’esprit entrepreneurial de l’EDHEC. Il a été conçu pour accompagner les managers et professionnels du secteur de la santé dans le développement de leur vision business. Son objectif : leur fournir les clés pour avancer en toute confiance dans un écosystème sanitaire en pleine transformation.
Valeur ajoutée:
Pour vous
D’expert santé à dirigeant confiant et innovant : avec le nouvel EMBA (HIT), développez les compétences et la vision nécessaires pour gérer les défis et mutations de l’économie mondiale de la santé.
- Développez votre acuité business, votre esprit critique et vos compétences décisionnelles, grâce à un curriculum à la fois exigeant et ancré dans les réalités de terrain, enseigné par les professeurs et les experts de l’EDHEC.
- Acquérez de nouvelles idées et perspectives sur le leadership et l’entreprise, grâce à un coaching personnalisé, des business trips internationaux, des modules d’apprentissage par l’expérience et une collaboration avec vos pairs, issus ou non du secteur de la santé.
- Appréhendez l’innovation et les évolutions technologiques qui impactent le secteur de la santé. Apprenez à piloter la performance et à créer une valeur durable grâce aux experts en sciences et technologies de l’UTC, une école d’ingénieurs réputée pour sa recherche et son innovation dans le champ de la biomédecine et de la santé.
- Mettez en pratique votre expertise et une nouvelle vision transverse de l’entreprise pour proposer une solution opérationnelle à un défi de santé ou à un projet entrepreneurial.
Pour votre organisation
Développez le leadership et la vision de vos experts les plus talentueux, pour leur permettre de piloter l’innovation et d’utiliser la technologie pour créer une valeur durable au sein de votre organisation.
- L’EDHEC EMBA et sa spécialisation Healthcare Innovation & Technology de 6 mois a été conçu en partenariat avec l’UTC, une école d’ingénieur de renommée mondiale, reconnue pour sa recherche et son innovation dans le champ de la biomédecine et de la santé. Ce programme permet de transformer le potentiel de vos spécialistes afin qu’ils deviennent de véritables leaders pour votre organisation.
- Avec l'EMBA (HIT), les cadres dirigeants de votre entreprise apprennent à gérer et anticiper le changement d’un point de vue tant business que technologique. Ils développent leur capacité à comprendre la complexité et acquièrent une vision d’ensemble de l’écosystème sanitaire. Ils sont en mesure de piloter l’innovation et de créer de la valeur durablement pour vous, vos patients et votre organisation. .
Programme
Programme
Cet EMBA (HIT) unique en son genre combine l’expertise de l’EDHEC dans le champ du business international et du leadership avec l’innovation technologique de l’UTC, une école d’ingénieur mondialement reconnue pour sa recherche et ses innovations dans le domaine de la biomédecine et de la santé.
Fondamentaux du Business
Un retour aux fondamentaux de l’entreprise, pour renforcer vos compétences stratégiques, managériales et entrepreneuriales : 15 cours qui vous permettent d’acquérir des connaissances et outils opérants. Cette partie du programme est suivie conjointement avec la promotion de l’EMBA de l’EDHEC, pour vous permettre d’ouvrir vos horizons et de construire un réseau de pairs d’une rare richesse, au sein d’un groupe d’une grande diversité de secteurs et de fonctions.
Business trips
2 business trips internationaux stimulants, pour explorer en profondeur des écosystèmes économiques parmi les plus dynamiques au monde.
Coaching
Un parcours de coaching personnalisé, avec 20 % du programme dédiés à votre développement professionnel.
Partenariat avec l'UTC
Un parcours de spécialisation de 6 mois à temps partiel dédié à l’innovation et aux technologies de la santé, en partenariat avec l’UTC, pour développer vos connaissances et votre vision des grandes tendances et transformations contemporaines qui définissent votre secteur :
- Understanding the Global Healthcare Ecosystem
- The Changing Landscape and Impact of Technology on Healthcare
- Driving Innovation & Value Creation in Healthcare Organisations
- Managing Healthcare Performance, Accountability & Ethics
Projet de consulting
1 projet de consulting individuel, pour mettre en pratique les connaissances et compétences développées au fil du programme en les appliquant à un défi business existant.
L’EMBA et sa spécialisation Healthcare Innovation & Technology de 6 moisde l’EDHEC à temps partiel propose aux managers, dirigeants et spécialistes de la santé une opportunité unique d’échanger et de collaborer avec leurs pairs issus de secteurs différents à l’occasion des modules dédiés aux fondamentaux du business et des business trips internationaux. Toutefois, tout au long du parcours de spécialisation Healthcare Innovation & Technology, vous travaillerez et rencontrerez exclusivement des spécialistes issus de l’écosystème de la santé. Cette spécialisation vous permet de développer une vision globale de l’écosystème sanitaire mondial, et une approche holistique des parties prenantes, évolutions, tendances et outils technologiques clés dans ce secteur.
Module 1: Understanding the Global Healthcare
Développez une vision globale de l’écosystème sanitaire mondial, et une approche holistique des parties prenantes, évolutions, tendances et outils technologiques clés dans ce secteur.
- Santé mondiale et tendances globales
- Concentration et déconcentration des organisations de santé
- Systèmes d’informations et mesure des données de santé
- Assurances santé et modèles de paiement
- Lois et normes en matière de technologie et processus de santé
Module 2: The Changing Landscape & Impact of Technology on Healthcare
Comment la technologie transforme-t-elle le secteur de la santé ? Des hôpitaux du futur à l’usage de l’intelligence artificielle et de la blockchain, découvrez les innovations majeures qui impactent le secteur.
- La médecine et l’hôpital du futur
- Patients digitalisés et jumeaux numériques
- La médecine génétique et personnalisée
- L’urbanisation de systèmes informatiques : l’impact de la blockchain dans le secteur de la santé
Module 3: Driving Innovation & Value Creation in Healthcare Organisations
Identifier les grandes tendances et opportunités d’innovation et de création de valeur durable dans le secteur de la santé et au sein de ses organisations.
- Du laboratoire au marché – le processus d’innovation
- Opportunités d’innovation : du monitoring d’imagerie médicale au e-lab, en passant par le prototypage 3D rapide et la cyber-physique
- Finance et organisation dans l’écosystème de la santé
- Performance responsable et durable
Module 4: Managing Healthcare Performance, Accountability and Ethics 15 heures
L’innovation et la technologie créent de la valeur mais soulèvent également des questions de responsabilité et d’éthique incontournables. Des sujets que les dirigeants du secteur de la santé doivent impérativement saisir.
- Mesure de la performance et application aux modèles industriels dans le secteur de la santé : S.W.O.T.
- Responsabilité pénale de différentes parties prenantes
- Questions éthiques pour la médecine et les nouvelles technologies de santé
- Cybersécurité, sécurité des produits de santé, sécurité biologique et chimique
Les programmes d’EDHEC Executive Education sont portés par le savoir-faire et l’expertise de l’équipe académique de l’École et des intervenants issus du monde de l’entreprise.
Notre MBA, nos programmes courts et nos programmes sur-mesure sont régulièrement couronnés dans les classements du Financial Times et The Economist, que ce soit pour la qualité exceptionnelle et la valeur de leurs curriculums ou pour la grande diversité de leurs promotions.
À la fois université et école d'ingénieur, l'UTC est construite sur une pédagogie de l'autonomie et une recherche technologique interdisciplinaire orientée vers l'innovation. L'UTC forme des ingénieurs, masters et docteurs aptes à appréhender les interactions de la technologie avec l'homme et la société, et à évoluer dans un environnement concurrentiel mondial, dans un souci de développement durable. Les enseignants-chercheurs et ingénieurs de l'UTC donnent un sens à l'innovation, en permettant l'émergence de nouveaux axes à ce concept et en introduisant l'entreprenariat au cœur de leurs préoccupations.
Le secteur de la santé est un écosystème particulièrement complexe. Cette complexité est liée à l’impact fondamental qu’il a sur nos vies, mais aussi à sa grande diversité institutionnelle et aux défis majeurs auxquels font face ses entreprises, des petites cliniques aux plus grands conglomérats médicaux et pharmaceutiques internationaux. Pour relever le défi de la digitalisation, de l’émergence de nouveaux business models et de l’évolution des besoins de santé, les entreprises ont plus que jamais besoin de dirigeants agiles, capables de maîtriser les meilleures pratiques business et entrepreneuriales mais aussi d’anticiper, de manager et de diriger l’innovation et le changement.
Denis DAUCHY, PhD.,
Professeur de Stratégie à l’EDHEC Business School, Directeur de l’Executive MBA & Co-directeur de l'EMBA HIT
La pandémie récente a démontré l’importance de la santé dans un monde globalisé, aux contraintes économiques et écologiques puissantes. Dans ce contexte, les dirigeants du secteur de la santé doivent être capables de promouvoir l’innovation, les nouvelles technologies et de nouvelles compétences, mais aussi d’inventer les nouvelles organisations qui permettront de relever ces défis.
François LANGEVIN, PhD, HDR
Chercheur en biomédecine à l’Université de Technologie de Compiègne, Directeur du Mastère Spécialisé ingénierie et management des technologies de santé & Co-directeur de l'EMBA HIT
ADMISSIONS & COÛTS
ADMISSIONS & COÛTS
- L’EMBA et sa spécialisation Healthcare Innovation & Technology de 6 mois est idéal pour les managers expérimentés, spécialistes de la santé, entrepreneurs et consultants médicaux et cliniques, avec un minium de 8 ans d’expérience.
- Vous êtes ingénieur de laboratoire, expert scientifique, praticien de la médecine ou manager hospitalier ? Vous dirigez votre propre clinique, travaillez pour une entreprise pharmaceutique ou envisagez de réintégrer le secteur de la santé ? Vous vous demandez comment gérer et piloter votre organisation dans un secteur en pleine mutation ? Avec l’EDHEC EMBA Healthcare Innovation & Technology, en partenariat avec l’UTC, développez votre leadership et donnez une nouvelle dimension à votre carrière.
Requirements
- BAC +3/+4
- 8 ans d’expérience professionnelle dans le secteur de la santé ou assimilé
- Anglais professionnel
Fees:
41 000€ HT
(Ce montant inclut les frais de scolarité et l’hébergement pour les 2 business trips internationaux, mais n'intègre pas le coût des vols.)
Ce programme est éligible au Compte Personnel de Formation (CPF) – Code 245001
FINANCER SON EMBA
Choisir l’Executive MBA de l’EDHEC est l’opportunité de développer votre leadership et de faire évoluer votre carrière. Nous savons aussi que cela représente un investissement important, qu’il est nécessaire d’anticiper. Vous trouverez ci-dessous des détails sur les bourses et options de financement disponibles. Pour obtenir une aide et des conseils plus personnalisés, n’hésitez pas à nous contacter.
BOURSES
Nous pensons que la diversité de chaque promotion est l’un des plus grands atouts de notre Executive MBA. Créer un nouveau réseau professionnel, apprendre de ses pairs et se soutenir mutuellement rend cette expérience profondément enrichissante : c’est pour encourager ces synergies que nous proposons un panel de 4 bourses correspondant à différents profils.
Nouveau !
WOMEN IN LEADERSHIP SCHOLARSHIP
Pour soutenir et promouvoir l’égalité et la diversité femmes-hommes au sein de la promotion de l’EMBA et des conseils d’administration.
Une réduction de 20% (8 200 €) sur les frais de scolarité (hors taxes), pour un coût final de 32 800 € HT.
Nouveau !
DIVERSITÉ CULTURELLE
Pour soutenir et promouvoir la diversité culturelle au sein de la promotion de l’EMBA, cette bourse est proposée aux binationaux et aux étrangers travaillant et vivant en France.
Une réduction de 20% (8 200 €) des frais de scolarité (hors taxes), pour un coût final de 32 800 € HT.
Nouveau !
BOURSE INTERNATIONALE
Cette bourse vise à encourager et soutenir les participants résidant et travaillant hors de France, qui souhaitent développer leur vision internationale au sein de l’une des écoles les plus prestigieuses de France et d’Europe.
Une réduction de 30% (12 300 €) sur les frais de scolarité (hors taxes), pour un coût final de 28 700 € HT.
Nouveau !
BOURSE DE FINANCEMENT INDIVIDUEL
Pour les candidats qui financent leur programme avec 100% de fonds personnels.
Une réduction de 15% (6 150 €) sur les frais de scolarité (hors taxe), pour un coût final de 34 850 € HT.
Compte Personnel de Formation
L’Executive MBA de l’EDHEC est éligible au CPF. Si votre employeur est une entreprise française, renseignez-vous sur les fonds disponibles par ce biais.
(CPF : Code 245001)
FORMATION EMBA PARIS
FORMATION EMBA LILLE
Pour savoir si l’EMBA HIT correspond à votre profil, complétez notre formulaire en ligne, un conseiller vous contactera pour échanger sur votre parcours et vos aspirations. Vous pouvez également contacter directement Julie LE GOUEZ.
ADMISSIONS PROCEDURE
- Entretien préliminaire avec le Programme Advisor
- Discussion avec des participants et Alumni
- Dossier de candidature
- Entretien individuel avec le directeur du programme
- Notification de la décision du comité d’admission
VOTRE CONTACT
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A propos de l'EDHEC
Implantée à Lille, Nice, Paris, Londres et Singapour, l'EDHEC est l'une des 15 meilleures écoles de commerce d'Europe. Résolument internationale et directement connectée au monde des affaires, elle est reconnue pour l'excellence de sa recherche et sa capacité à former des entrepreneurs et des managers capables de faire bouger les lignes. Véritable laboratoire d'idées, elle produit des solutions innovantes reconnues par les entreprises. Ses travaux de recherche irriguent son enseignement fondé sur la culture du "build people to build business" et du "learning by doing".
